Семинар: как улучшить отношения?

Бесплатный семинар Как улучшить отношения в паре даже на пороге развода и жить вместе счастливо — тренинг в Москве, отзывы, скидки, фото

Танго-терапия с семейным терапевтом и танцмейстером

Приглашаем вас принять участие в бесплатном ознакомительном семинаре из курса по улучшению семейных отношений с помощью танго-терапии от известного семейного психотерапевта и преподавателя танго.

Танго-терапия — это новейшая авторская методика, позволяющая за короткий срок значительно улучшить отношения в паре или понять и устранить причины своего одиночества.

Для кого этот семинар

  1. Для пар, чьи отношения в кризисе или под угрозой.
  2. Для тех, кто только планирует или начинает строить отношения.
  3. Для довольных счастливых пар, которым приятно быть и делать что-то вместе.

Внимание!  Только в январе мы дарим гостям уникальные подарки!

Записавшись на семинар до 20 января, вы  получите в подарок сертификат на бесплатную семейную или индивидуальную консультацию от одного из лучших психотерапевтов Москвы.
 

Что общего у танго и вашей совместной жизни?

Знаете ли вы, что большинство проблем в ваших отношениях с любимым можно увидеть в вашем танго? Вспомните этот красивый страстный танец…

Доверие и свобода

В танго мужчина должен вести, т.к. только он может видеть направление, когда пара движется вперёд. Женщина идёт спиной вперёд, она не видит направления, поэтому должна доверять мужчине.

Он не может заставить её двигаться в определенном направлении. Он должен убедить её, чтобы сделать счастливой. Если женщина сможет доверять, она будет следовать.

Но этого непросто достичь, если в паре нет доверия.

Танго-терапия — это ваша жизнь в зеркале танца

Это мощный новаторский подход, который сочетает в себе целебные свойства танца и глубокой психологической работы.

Например, в танго женщина должна доверить свой центр тяжести мужчине, опереться на него. Если она этого не делает, мужчина не знает, как ему сделать её счастливой. Обсуждая это, можно легко найти аналогии в обычной жизни пары.

Мы объединили многолетний опыт работы в области психологии и хореографии, мощную исследовательскую базу, технологии личностного развития и авторские наработки в курс «Танго-терапия», пройдя который каждый сможет улучшить свои отношения с собой, партнёром и другими людьми.

Ведущие

Кирилл Кошкин

  • Кандидат медицинских наук, семейный психотерапевт (IFTA).
  • Директор АНО ДПО «Гештальт-анализ».
  • Старший научный сотрудник ЦЭПП МГППУ, МНИИП МЗ РФ.
  • Создатель и ведущий тренер программ по обучению индивидуальных, семейных и групповых психотерапевтов.
  • Автор двух монографий и более чем 40 статей.
  • Постоянный спикер теле и радиоканалов (TB3, «Домашний», ОРТ, «Маяк», LifeNews и т.д.), эксперт СМИ: «Русский репортёр», «Эксперт», «Cosmo», «Хулиган», «АиФ» и т.д.).

 Константин Гусев

  • Директор и тренер Школы танца Vision-Dance.
  • Танцор-профессионал. Финалист Первенства России по спортивным бальным танцам.
  • Тренер и судья Московской Федерации Танцевального Спорта.
  • Создатель и ведущий тренинга по развитию артистических способностей.
  • Организатор серии турниров Школы танца Vision-Dance по формулам Pro-Am и Am-Am.
  • Автор методики развития двигательного навыка для начинающих.

Что вы приобретете, придя на семинар

  • Вы сделаете свои первые шаги как в танго, так и в сторону улучшения отношений с партнером.
  • Настроитесь друг на друга, обретёте более тесную связь.
  • Узнаете что конкретно вам нужно изменить в себе или отношениях.
  • Всего за один танец вы сможете получить целостное представление о партнере.
  • Вы попробуете на себе действенность уникальной методики улучшения семейных отношений с помощью танго, познакомитесь с преподавателями и сможете узнать подробности о курсе «Танго-терапии».
  • Ну, и наконец, весело и с пользой проведете свой выходной день.

Программа семинара

Занятие длится 180 минут и состоит из трёх частей:

  • Первая часть — хореографическая. На ней пары под руководством танцмейстера и под наблюдением терапевта, обучаются движениям.
  • Вторая часть — терапевтическая. В это время мы, опираясь на события первой части разбираем, анализируем, понимаем и осознаём, используя инструменты психотерапии. Мы вырабатываем планы изменения, улучшения, развития в сторону желаемых событий.
  • Третья часть — осознанно-хореографическая. Мы воплощаем в нашем танго то, о чём говорили во второй части.

Форматы участия

  1. Вы можете присоединиться к группе со своим партнером.
  2. Если у вас нет пары, то на занятии у вас будет возможность попробовать себя в танго с разными партнёрами.

Если вы чувствуете, что настало время улучшить ваши отношения или просто хотите «начать с хорошей ноты» — попробуйте танго-терапию.

Зарегистрируйтесь на мероприятие до 20 января и получите в подарок сертификат на бесплатную индивидуальную или семейную консультацию от Кирилла Кошкина.

Контакты

Создал:
Последнее изменение: 12 января 2015

Источник: https://SmartAfisha.ru/msk/event/besplatnyiy-seminar-kak-uluchshit-otnosheniya-v-pare-daje-na-poroge-ra

Как проводить семинар успешно и эффективно: мои фишки

Автор: Елена

29.07.2016 в 08:09

Здравствуйте, дорогие друзья!

Частенько мы оказываемся пред пристальным взглядом аудитории. Некоторые с этим не хитрым делом, связаны узами работы, для кого-то, это может быть хобби или приятное времяпрепровождение, поскольку есть чем поделиться с группой людей.

И в том, и в ином случае, нам хочется эффектно блеснуть навыками. Поразить знаниями и расположить к себе слушателей. Доводилось ли вам краснеть на выступлении, за свой внезапный ступор или вещание полной ахинеи в момент волнения?

Если да, то моя сегодняшняя статья, будет крайне полезна для вас. Ведь мы будем пытаться найти ответ на незамысловатый вопрос. Как проводить семинар ярко и результативно? Каким образом приручить панику и, открывшись людям, заряжать их полученными знаниями и положительной энергией?

Заработать звание «успешный спикер», не так уж и просто. Для этого нужно приложить определенные усилия, овладеть хитрыми фишками и конечно же, применять усвоенные азы на практике.

Вам ведь нравится слушать искусного мастера словотворства? Намного приятней следить за человеком, понимающим что он говорит, как и главное зачем! Если вопрос построения структуры семинара до этого был проигнорирован вами, то, думаю, после сегодняшнего материала, вы станете более грамотно относиться к правильной организации своего публичного выступления.

Совет 1. Планирование

Идеальное соотношение разделов в семинаре — это деление на три основных этапа. Я опущу часть приветствия и знакомства, а упомяну теоретическую часть, практику и конечно же практические упражнения.

Понятное дело, что соотношение этих рубрик, будет напрямую зависеть от темы вашего предлога собраться и сложности усваиваемого материала. В особых случаях, можно попробовать заменить тренировочные задания и практику, двусторонним общением, что компенсирует нехватку коммуникации с слушателем.

И еще один важный аспект. Прежде, чем расписывать и наполнять материалом ваш личный сценарий мероприятия, стоит заранее определиться с формой повествования: это клубный семинар или мастер-класс? А быть может, это вебинар? Тренинг или презентация?

Подумайте над тем, как вам будет легче раскрыть тему и какими инструментами стоит воспользоваться?

Совет 2. Организация пространства

Перед тем, как начать выступление, следует внимательно проверить необходимое оборудование. Вам уж точно понадобятся стулья, вода в бутылках, канцелярские принадлежности для анкет или заметок.

Если вы выбрали форму вебинара, нужно заранее установить на ноутбук соответствующие софты или программы по примеру Skype. Это сделает выступление более динамичным, современным и познавательным.

Для семинара клубного, который традиционно проводится за чашкой ароматного кофе или чая, потребуется подготовить провиант и продумать вкусные припасы.

Совет 3. Начало начал

Что касается начала вашего выступления. Прежде всего, необходимо представиться аудитории. Помимо ФИО, я посоветую вам назвать регалии и представляемую компанию или должность.

Если на вашем мероприятии присутствует около 10 человек, попросите их представиться аналогичным способом. Во-первых, это создаст более дружелюбную и домашнюю атмосферу, во-вторых, на групповых заданиях или упражнениях им будет комфортней общаться друг с другом.

Если встреча предназначена для более широких масс, то, увы, возможности познакомиться с ними у вас не предвидится.

Совет 4. План встречи

Конечно же, каждому из присутствующих, хочется понимать программу, на которую они пришли, выделив определенное количество времени. Растекаться по древу и превращать план в полную импровизацию, я вам не посоветую.

Если вы заранее сделали программку и разложили по посадочным местам, все равно бегло пройдитесь по ключевым этапам встречи.

Совет 5. Следите за фокусировкой

Наблюдения исследователей, говорят нам о том, что удерживать фокусировку и внимание людей более чем 20-30 минут очень трудно. Аудитория не воспринимает аудио поток и откровенно устает.

Для того, что бы избежать такого нюанса, я посоветую вам, перебивать собственный монолог заданиями и практическими упражнениями.

Так же, прекрасно рекомендуют себя ответы на вопросы. Иногда тема дискуссии может касаться сложных вещей и уяснить ее сразу, может быть сложно. Поэтому, выделяйте время для общения со слушателем.

Выбирайте те вопросы, ответы на которые предотвратят возникновение второстепенных и вытекающих. Таким образом вы исключите возможность повторений и еще раз разжуете материал.

Старайтесь подавать сводки интересно и в форме живого рассказа. Читать с листа я вам не рекомендую. Это привнесет в зал чувство роботизированности и замкнутости, а так же неуверенности спикера.

Тренируйтесь излагать материал интересно. Так, если бы вы презентовали его близким или своим детям. Отсекайте стремление халтурить и не выкладываться на полную. Разнообразьте диалог видео сюжетами, разминками и перерывами для юморных перебивок или воспоминаний из жизни по теме.

Совет 6. Задания

Подготовьте задания для присутствующих заранее. Например, в распечатанной форме. Таким образом вы сэкономите время, разложив их на стуле гостей.

Задействуйте всех членов мероприятия. Распределите коллективные и индивидуальные упражнения так, чтобы у аудитории не возникло ощущение «одних и тех же игроков на поле».

Не выделяйте личностей из общего числа пришедших. Такой прием говорит о некомпетентном поведении и раздражает людей. Держитесь уверенно, добродушно и как можно отзывчивей.

Совет 7. Бумажное подтверждение

Я советую вам оставить свои личные контакты и post-материалы, в которых вы обозначите программу на дальнейшие встречи, тренинги или мастер-классы.

Обязательно поинтересуйтесь по окончанию семинара у аудитории, что конкретно им понравилось? Какая информация была наиболее полезной и ценной? И что следует улучшить? Обратная связь в таком поприще не просто важна, она основополагающая!

Друзья, вот и подошла к концу сегодняшняя статья.

Подписывайтесь на обновление моего блога и рекомендуйте его друзьям для прочтения. В комментариях расскажите о том, как вам удавалось проводить подобные мероприятия? Какие инструменты помогали вам реализовать семинар успешно? И с какими сложностями доводилось сталкиваться?

До встречи на блоге, пока-пока!

Источник: http://elenarou.ru/vse-fishki-kotoryie-nado-znat-chtobyi-uspeshno-provesti-seminar.html

Психология отношений — семинар, 2011 год, Москва

Как и обещано, выкладываю запись семинара об отношениях, который проводился в 2011 году в Питере и Москве.

К сожалению, на тот момент еще не было своей приличной звукозаписывающей техники, поэтому слышимость не всегда хорошая и много посторонних шумов.
Тем не менее, слушать можно.

Как это объяснялось на семинаре, сама по себе психология отношений не так уж сложна и не требует долгих разговоров… но это при том условии, что прежде нужно иметь обширные представления об общей психологии личности. Поэтому много времени на семинаре уделяется вводной информации, на которую затем опирается теория отношений.

В первой части подробно рассматриваются основные психологические особенности интровертов и экстравертов. Сначала в общем, затем — в приложении к отношениям. И разговор об этом здесь не заканчивается, а будет продолжен в следующей части.

Во второй части продолжается обсуждение общей теории, на которую в дальнейшем будет опираться разговор о психологических проблемах в отношениях. В этот раз речь идет о том, что лежит в основе и является основным мотивом к отношениям между людьми. И это вовсе не инстинкт размножения, а инстинкт психологического самосохранения и выживания собственной личности.

Близкие отношения с другим человеком — это наш способ получить ту душевную поддержку, которую мы по разным причинам не можем дать себе сами. А без нее — без чужого принятия — нас накрывает такая тоска, что жизнь теряет всякий смысл. Именно поэтому любовным отношениям придается столь большое значение — в них для нас единственное спасение от самой главной психологической проблемы в жизни.

Отношения с собой мы пытаемся наладить через отношения с другим человеком, но, даже если бы это было возможно, то мы все делаем неправильно.

Вместо того, чтобы учиться относиться к себе по-человечески, мы всеми конечностями просто вцепляемся в другого человека, который дает нам временное чувство облегчения от вечной войны с собой, и ничего больше не хотим знать.

В отношениях мы не учимся любить себя, мы учимся только тому, как манипулировать другим человеком, чтобы подольше удержать его рядом и подольше об него греться.

И на этой вот зыбкой болезненной почве мы пытаемся наладить хорошие устойчивые отношения, а потом удивляемся, почему уже через полгода от прежней страсти ничего не остается, и ее место занимают ссоры и склоки…

В общем, речь о комплексе неполноценности — о том фундаментальном внутреннем конфликте, от которого мы пытаемся сбежать в отношения. А все, что происходит в отношениях в дальнейшем, всего лишь закономерное следствие этой принципиальной ошибки. От себя не убежать. От комплекса неполноценности — тем более.

В третьей речь идет о стереотипах и ложных убеждениях относительно природы отношений и тех «правил», которые должны соблюдаться партнерами. Также рассматривается природа «любви» и общая динамика развития отношений от момента ни к чему не обязывающего знакомства до полного взаимного помешательства друг на друге.

В четвертой части рассказывается о невротической модели отношений — о том, как завязываются такие отношения, как они развиваются и как они разваливаются. Снова рассматривается взаимосвязь между психологическими типами и динамикой отношений, природа манипуляций и всякие прочие смежные вопросы.

В пятой части наконец-то рассматривается разумный и осознанный подход к отношениям — различные технические и социальные факторы, оказывающие влияние в сфере отношений. Типичные ошибки и способы их обойти. Ранние признаки нарушения контакта и скатывания в невротическую модель отношений и много другой полезной информации.

Скачать запись: Психология отношений, семинар.

Бонус

Запись спонтанной беседы об отношениях сделанная в 2015 году, в Скайпе. Здесь уже разбирается не общая психологическая теория, а конкретные личные вопросы участников.

Скачать запись: Психология отношений, беседа.

А если вам и этого мало…

Тогда проследуйте в раздел платных аудиозаписей — там можно приобрести большой практический курс по теме психологии отношений, отзаниматься по нему и закрыть для себя эту тему раз и навсегда. Подробности о курсе, отзывы участников и все прочее на той же странице.

Понравилась публикация?

Источник: https://satway.ru/audio/relations-seminar-2011-moscow/

Три простых упражнения для укрепления ваших отношений

Теоретические знания бесполезны тогда, когда на практике вы не внедряете их в свою жизнь. Поэтому чтение книг, статей с полезной и ценной информацией можно назвать пустой тратой времени, если вы не используете новые знания.

Сегодня я хочу поделиться с вами тремя простыми, но очень эффективными упражнениями для укрепления отношений с любимым человеком. Если вы будете периодически проделывать нечто подобное, ваша душевная связь укрепиться, добавится страсти и романтики в ваши отношения, станет крепче дружба между вами.

Поверьте мне и многим парам, которым я давала эти рекомендации на семейном коучинге.

«Че те надо?»

Первое упражнение необходимо для того, чтобы всегда иметь четкое представление о том, доволен ли Ваш партнер отношениями или нет. На первый взгляд подобное заявление звучит грубо, прямое выяснение этого вопроса редко приводит пару к конструктивному разговору и решения проблемы. В большинстве браков все воспринимается супругами как претензия одного в адрес другого.

Но только не в этом случае. Итак, ваши действия:

1. Напишите сами и попросите сделать то же самое своего партнера: чего вам не хватает в нем/ней, и в отношениях в целом.

2. Спросите его, что ВЫ можете сделать для того, что бы он/она стал соответствовать вашим желаниям, тому, чего вы ожидаете от него/нее и отношений.

Пример: я попросила супруга быть более эмоциональным, чутким и нежным. Затем спросила его, что я могу для этого сделать. Он ответил: «Будь поспокойнее и меньше ворчи,тогда у меня будет желание проявлять больше ласки и заботы».

Одного раза нам хватило для того, чтобы к подобным вопросам не возвращаться и не испытывать недовольства в отношении друг друга.

Ты молодец

Второе упражнение дает вам и вашему любимому человеку почувствовать признание, чего многим так не хватает в браке.

Ваши действия:

1. Создайте спокойную, уютную атмосферу. Важно остаться наедине и быть в хорошем настроении. Можете по такому случаю открыть бутылочку вина или шампанского.

2. Похвалите друг друга по очереди, отметив по пять моментов. Например:

ОН: Я хвалю тебя за то, что ты всегда за собой следишь и красиво выглядишь

ОНА: Я хвалю тебя за то, что ты такой чуткий, душевный и очень отзывчивый человек

и так еще четыре раза.

Результат вы ощутите в этот же вечер.

Я такая

Третье упражнение поможет паре отслеживать изменения, которые происходят друг в друге. Это очень важно для того, чтобы оставаться близкими по духу, образу мысли, взглядах на жизнь, желаниях и целях.

Ваши действия:

1. Ответьте оба на следующие вопросы:

♣ Какие события из Вашей жизни заставили Вас испытать различные неприятные эмоции: страх, обида, разочарование, боль?

♣ Как по-Вашему необходимо выражать любовь, дружбу, уважение?

♣ Каким человеком Вы бы хотели остаться в память других людей?

♣ К чему Вы стремитесь, чего желаете достичь, какой видите свою жизнь через 5-7 лет?

2. Дайте друг другу почитать то, что Вы о себе написали.

3. Минимум раз в полгода проделывайте это упражнение и вы ощутите невероятное сближение, гармонию, усиление ваших чувств.

Теперь у меня вопрос к вам, дорогие читатели: КАК нужно проявлять любовь, уважение и дружбу в отношениях с любимым человеком? Как это делаете ВЫ? — Обсудим в комментариях

Источник: http://www.anastasiagibskaya.com/anatomiya-otnoshenij-testy/tri-prostyx-uprazhneniya-dlya-ukrepleniya-vashix-otnoshenij/

Семинар «Незабываемое время вдвоем»

Так уж получается, что с течением времени быт  губит отношения в браке.  Работа, дети, дела, заботы…

Не успеешь оглянуться, и вот уже включить телевизор или компьютер становится важнее, чем выкроить время для романтического свидания.

Семинары «Незабываемое время вдвоем», организованные движением «Семейная  жизнь», — это ваш шанс изменить брак к лучшему. Это — особое время для того,  чтобы открыть друг друга заново, и стать еще ближе.

Атмосфера выходного дня

Мы поможем вам отстраниться от повседневных забот. Сотовые телефоны выключены, списки дел забыты. Вы окажетесь в теплой располагающей атмосфере, которая поможет вам улучшить отношения с супругом и не искать виноватых. Семинар устроен так, что, не смотря на другие семейные пары рядом с вами, вы сумеете насладиться общением друг с другом.

Возможности выходного дня

Семинар проходит в выходные дни, потому что это позволяет нам объединить время, когда все участники семинара общаются друг с другом и слушают выступающих, и личное время, специально отведенное для практических заданий, которые супруги выполняют в парах.

Открытия

Наши выступающие поделятся с вами тем, как работать над отношениями в браке, расскажут истории своих побед и поражений.

То, что вы услышите на семинаре «Незабываемое время вдвоем», — это не просто мнение одной семейной пары о браке, а результат исследований, основанных на Библии, осуществленных целой командой мужчин и женщин.

Они постарались выкристаллизовать самую суть того, что нужно всем для создания счастливой семьи.

Семинар «Незабываемое время вдвоем» поможет вам «вооружиться» практическими, проверенными жизнью принципами укрепления брака. Каждая пара после семинара унесет с собой план дальнейших действий для улучшения семейных отношений.

Вы откроете для себя:

  • Как понять, для чего Бог соединил вас вместе
  • Как правильно выполнять свою роль в браке
  • Как честно разрешать возникающие конфликты
  • Как прощать и просить прощение
  • Как оживить интимную жизнь
  • Как научиться посвящать себя семье, и тем самым выйти на новый уровень близости

Мы надеемся, что семинар даст вам практические навыки для построения и улучшения отношений в браке, ободрит вас и даст надежду. Именно поэтому наш семинар называется «Незабываемое время вдвоем».

Романтический ужин

Романтический ужин станет кульминацией вашего незабываемого времени вдвоем. Проведите время вместе, верните любовь и близость, которые часто теряются в череде бесконечных забот и проблем.

Зажгите вновь огонь любви в своих сердцах. Во время ужина при свечах сосредоточьтесь друг на друге, на близком общении.

Если вы приехали на семинар с друзьями, все же постарайтесь побыть только вдвоем, уделив время друг другу.

Если вы хотите стать участником семинара «Незабываемое время вдвоем» напишите нам

Источник: https://www.familylife.ru/what/seminars

Открытый семинар «Как улучшить отношения с помощью васту шастра». Самопознание.ру

Часто нам кажется, что если бы начальник стал лучше или если бы партнёр вёл себя иначе, то я был(а) бы счастлив(а). Может казаться, что партнёра, начальника, друзей можно выбрать.

Но меняя партнёров, начальников, друзей, мы обнаруживаем, что ничего не меняется, взаимодействие происходит по одному или нескольким типовым сценариям. Более того, родителей и детей не выбирают.

И согласно ведическим представлениям, в отношениях с близкими нам людьми мы проходим самые важные жизненные уроки

Может ли Васту помочь? И если да, то как?

Васту-шастра — это великая наука священной архитектуры и архитектоники души, основанная древними мудрецами и предназначенная для построения счастливого общества и гармонизации человеческих отношений в нём.

Васту не облегчает кармы, но позволяет пройти жизненный путь по наиболее лёгкому из возможных путей.

Васту не является волшебной палочкой, которая может решить все проблемы разом, но даёт знания и инструменты для создания благоприятных условий в нашем доме, квартире и офисе, позволяющих достичь гармонии во всех сферах нашей жизни

Семинар будет Вам интересен, если Вы хотите:

  • Лучше почувствовать окружающее пространство;
  • Создать атмосферу комфорта и уюта в квартире или доме;
  • Наладить отношения с родителями, детьми, мужем/женой;
  • Испытывать радость общения;
  • Получать удовольствие от взаимодействия с окружающими людьми.

О чём будем говорить?

  1. Простые способы гармонизации атмосферы в доме.
  2. Личное пространство.
  3. Гармония в супружеской спальне.
  4. Создание благоприятной обстановки для детей и родителей.
  5. Наше внутреннее пространство — как найти место для положительных чувств и эмоций.
  6. Экспресс-методы гармонизации отношений.

Скопировано с сайта «Самопознание .ру»

  • ВКонтакте

Источник: https://samopoznanie.ru/trainings/kak_uluchshit_otnosheniya_s_pomoschju_vastu_shastra/?date=27991

Как улучшить семейные отношения?

Каждый из нас хочет, чтобы у него в семье с мужем (женой) были глубокие, доброжелательные, искренние, полные любви и уважения отношения. Многие могут подумать, что это практически нереально сделать. Да, порой это бывает трудно, но это возможно! 

Очень важно служение в отношениях в паре. Попробуем разобраться в природе этого понятия. Как оказалось, у мужчин и у женщин к этому совершенно разное отношение.

И поскольку в большинстве случаев люди не договариваются о том, что же именно они подразумевают под одним и тем же понятием – это и становится причиной конфликтов.

Как часто бывает, что, говоря одно и то же слово, каждый подразумевает совершенно противоположный смысл? 

Во многих семьях происходят конфликты, где основная фраза звучит примерно так: «Я так много делаю для тебя, а ты…». В чём же корень этих скандалов? Почему такое происходит в паре? 

Основой является именно мужское отношение к долгу, служению в семейных отношениях. То есть как рассуждает мужчина. Возьмём пример с его друзьями: «Поскольку друг помог мне, значит мне будет нужно и сделать ему что-то взамен. Долг платежом красен».

Мужская психика имеет механизм, ограничивающий служение. В его основе лежит принцип равноправия. Именно поэтому в семейных отношениях он делает столько, сколько необходимо, чтобы восстановить баланс.

Мужчина будет служить до тех пор, пока чувствует, что чем-то обязан человеку, пока не восстановит баланс в отношениях. 

Женщиной же движут другие механизмы психики. Она не действует по справедливости, она служит по бескорыстию. Это даже может выглядеть как безумие с её стороны. Женщина будет давать до тех пор, пока может что-то давать.

В этом заключается женское служение. Мужчина, начиная анализировать то, что делает женщина, по своему мужскому принципу, приходит к мысли, что женщина будет это делать до тех пор «пока не сравняет счёт».

А если она продолжает давать в отношениях, значит она еще не догнала. 

И в отношениях это очень серьёзный момент. Наблюдая за женой, мужчина может думать так: «Я даю, пока не сравняю очки. Раз она, по прошествии 15 лет совместной жизни, все еще продолжает давать, значит она не может выровнять баланс? Это её проблемы.

Пусть ровняет». Дальше мужчина начинает проявлять сострадание к своей женщине, не хочет больше её опережать и начинает притормаживать. Он думает следующее: «Она так мучается. Все служит, но никак не может догнать.

Я приторможу, буду делать для неё поменьше, пусть догонит». 

Мужчине необходимо помнить, что даже если он считает, что сделал достаточно много для семьи, много дал своей женщине, то не стоит останавливаться. Нужно продолжать служить для блага семьи.

У женщины же должно быть наоборот – когда ей начинает казаться, что она очень мало даёт, мало делает для мужчины – именно в этот момент ей необходимо остановиться.

Здесь имеется ввиду женщина, которая любит, которая состоит в семейных отношениях, которая понимает свой долг в них. 

Состояние, в котором женщина себя чувствует чем-то обязанной, на самом деле очень страшное. Живя в гражданском браке с мужчиной.

Она может себя чувствовать постоянно чем-то ему обязанной, потому что он не делает предложения официально выйти замуж.

Она думает, что значит делает недостаточно и продолжает фактически «выпрыгивать из штанов». В этом и заключается одна из ловушек гражданского брака. 

Если никто из вне, родители, например, не могут помочь женщине, то ей необходимо учиться контролировать свои порывы. Мужчине же нужно помнить, что женщина полностью компенсирует его деятельность, но она всегда впереди. И если мужчина хочет сравняться с ней, то ему необходимо постоянно делать немного больше, даже если и кается, что он делает достаточно. 

Так же мужчине стоит помнить, что тонкое тело женщины, когда она входит в его дом, распространяется до приделов дома. Любая трещина, любая сломанная вещь – это может быть болезнь тонкого тела женщины. Если мужчина на самом деле заботится о ней своей, то он будет стараться быстро устранить такие поломки. 

Если мужчина найдет в себе силы жить по таким правилам, то все в его семье изменится к лучшему. В отношениях будет гармония, уйдут конфликты и недопонимание, а в дом вернётся счастье. 

Для того, чтобы разобраться в истинных причинах конфликтов, которые происходят в вашей семье или на работе — вам помогут метафорические ассоциативные карты. Если вы знакомы с ними, то можете это сделать самостоятельно, а если ещё нет – тогда пройдите небольшое обучение в школе Ирины Орда в городах Челябинск, Курган, Екатеринбург, Новосибирск, Тюмень, Уфа, Омск. 

Любви вам и взаимопонимания!

Всегда ваша, Ирина Орда!

Июнь 2017



Источник: http://www.iorda.ru/lib/garmonichnye-otnosheniya/kak-uluchshit-semeynye-otnosheniya.html

Эффективный семинар: в чем секрет успеха?

Автор: Сергей Спивак  |   Источник: Е-xecutive

Не секрет, что на эту тему написано немало профессиональной литературы. Однако при проведении семинаров и тренингов все равно мы сталкиваемся с трудностями и спорными вопросами. О некоторых секретах успешного бизнес-занятия читайте в статье Сергея Спивака.

Первые подобия семинаров и тренингов стали проводиться чуть ли не сто лет назад. Уже тогда необходимость обучения персонала привела к ряду открытий и новаций в профессиональном образовании. Что уж говорить о нашем времени: сегодня семинары и тренинги профессионального роста прочно вошли в нашу жизнь.

По сути, тренинг – это едва ли не самый доходчивый способ повышения квалификации. Однако наивно было бы полагать, что провести свой семинар или тренинг может любой мало-мальски грамотный специалист. При организации такого мероприятия всегда есть шанс столкнуться с трудностями и спорными вопросами.

Я провожу свой авторский семинар-тренинг регулярно уже в течение двух лет. За это время у меня накопился немалый организационный опыт и сформировался свой подход к решению стоящих перед семинаром задач. Сегодня я хочу поделиться своим опытом и рассказать о том, как сделать свой семинар максимально эффективным, избежав наиболее распространенных ошибок.

Тот факт, что ведущий семинара в обязательном порядке должен быть Отличным специалистом и знатоком своего дела, подразумевается по умолчанию и, надеюсь, не требует доказательств. Но на практике этого зачастую оказывается мало. Чтобы не создавать себе лишних трудностей, нужно хорошо ориентироваться не только в теме семинара, но и в Смежных областях.

Важно при этом иметь в голове Четкий план семинара. Но этот план – лишь общая канва, на которой не стоит слишком сильно зацикливаться.

Грамотный специалист всегда может (и должен) ориентироваться в зависимости от обстановки и, главное, состава участников.

Исходя из этих факторов, имеет смысл по ходу семинара Корректировать свое выступление Так, чтобы оно было максимально интересно и полезно конкретной аудитории.

Стоит хорошо продумать организационные моменты. Грамотно выбранное Место проведения семинара – одно из обязательных условий его успеха. Помещение должно быть комфортным и располагающим к занятиям, чтобы никакие посторонние факторы не мешали предмету разговора.

Слушателей нужно рассадить таким образом, чтобы Никто не был обделен вниманием ведущего.

В конце концов, времена средней школы давно прошли – ни у кого из слушателей нет желания, как в старые добрые времена, болтать на «камчатке» о чем-то своем.

Если вдруг теряется контакт с кем-то из участников, его внимание начинает постепенно рассеиваться, он отвлекается – и эффект в результате совсем не тот.

Все участники семинара обязательно должны получить на руки его печатную версию – иногда она выдается в самом начале, иногда – уже после окончания семинара.

Однако основной смысл любого семинара – в том, что передается в первую очередь путем непосредственного Межличностного общения. И задача ведущего – вложить в головы своих слушателей как можно больше полезной информации.

Причем сделать это нужно так, чтобы каждый смог воспользоваться ей при первой же необходимости.

Отсюда вытекает еще один важный принцип, позволяющий добиться максимальной эффективности. Он очень прост: чтобы человек запоминал, он должен думать руками.

Что это значит? Прежде всего, то, что любой эффективный семинар должен включать в себя Элементы практических занятий. Необходимо, чтобы аудитория усвоила, как полученные знания работают в реальной жизни.

Поэтому не сводите свое выступление к теоретической лекции. Один из важнейших секретов успеха семинара кроется как раз в умелом сочетании теории и практики.

Аудиторию разделите на Несколько групп В зависимости от конкретной специализации участников семинара. Каждый должен получить на семинаре информацию, которая будет полезна лично ему и применима в работе. Несмотря на разные запросы аудитории, информацию можно и нужно подать таким образом, чтобы каждый вынес что-то для решения своих задач.

Все должно быть Максимально доходчиво: так, чтобы даже начинающий смог сориентироваться в материале. Разумеется, такой подход не отменяет того, что эта информация должна быть полезна и опытным специалистам. Напротив, простой и доходчивый стиль изложения поможет также и им лучше усвоить новые знания.

При этом семинар должен не только давать новые полезные сведения, но и Систематизировать уже имеющиеся у аудитории навыки. Это довольно существенный момент.

Познания, разложенные по полочкам, работают гораздо лучше и эффективнее разрозненных навыков – человек учится использовать их не интуитивно, а осознанно.

Систематизация позволяет не только увереннее пользоваться своими умениями, но и лучше понимать принципы и общий смысл своей работы.

Наконец, немаловажный вопрос – это Объем материала. У каждого человека есть определенный порог восприятия, сверх которого новые знания будут усваиваться все хуже и хуже. Кроме того, любой семинар ограничен объективными временными рамками.

Пытаться втиснуть в них больше материала, чем они могут в себя вместить, – дело неблагодарное. Программу семинара нужно составлять из того расчета, что вся озвученная информация должна быть усвоена по максимуму.

А для этого нужно выделить время и на практические работы, и на возможные повторения уже озвученного.

Одним словом, нужно Объективно оценивать имеющиеся возможности. Так, например, мне в свое время пришлось расширить свой семинар, который изначально был однодневным, до двух дней, так как вместить весь материал в имеющиеся временные рамки было уже невозможно.

В настоящее время информации накопилось еще больше, так что ее уже трудно вместить даже в эти два дня. В связи с этим я принял решение разделить имеющийся материал по тематике на две части, и теперь буду проводить два отдельных семинара.

Это позволит лучше усваивать информацию по каждой отдельной теме и, кроме того, распределить потоки слушателей, более заинтересованных прежде всего в каком-то одном тематическом направлении.

Разумеется, каждый конкретный случай индивидуален: невозможно досконально прописать какой-то единый алгоритм, дающий стопроцентную гарантию успеха. Но описанные принципы я считаю основополагающими применительно к своей работе.

А в том, что они работают и приносят ощутимый результат, можно убедиться на основании многочисленных положительных откликов моих слушателей и того факта, что часто вслед за сотрудниками какой-то компании, посетившими мой семинар, нередко приходят и их коллеги.

Источник: http://hr-portal.ru/article/effektivnyy-seminar-v-chem-sekret-uspeha

Ссылка на основную публикацию